Arbetsgivare måste inse allvarsgraden
Oaktat, det skickas ut ambulanser vind för våg till adresser och personer som bedöms utgöra hot mot rikets säkerhet, till adresser där polisen aldrig går in utan skyddsutrustning och dragna vapen. Det är skamligt!
samverkan är och ska vara ett nyckelord…
Och jag skulle vilja gå ännu ett steg längre och slå fast att samverkan är ett måste, inte bara ett nyckelord. Men först av allt.
Nya kollektivavtalet för privat ambulanssjukvård – ett bländverk
Det nya kollektivavtalet som slutits mellan arbetsgivarorganisationen Vårdföretagarna och arbetstagarorganisationen Vårdförbundet måste ses i ljuset av en förändrad ordning på arbetsmarknaden.
Är det rimligt att ställa krav på kollektivavtal – i alla led?
Inom sjukvården opererar sedan flera år bemanningsbolag för att tillgodose behovet av vårdpersonal. Många landsting och regioner diskuterar nu de etiska och ekonomiska aspekterna kring anlitande av bemanningsbolag. En diskussion som lär pågå länge.
Vårdförbundet i förhandlingar med Vårdföretagarna
Det råder i dessa dagar febrila förhandlingar mellan parterna, fackförbundet Vårdförbundet och arbetsgivarorganisationen Vårdföretagarna om kollektivavtalet (Bransch H), som reglerar förhållandet mellan privata ambulansbolag och Vårdförbundet.
Behöver ambulans- och räddningstjänst due diligence*
Jag har under mina resor i till ambulans- och räddningstjänster samtalat med chefer som ser bolagsdrivna databaser med register över domar från svenska domstolar, som en kanal för att kolla upp arbetssökande eller redan anställda. Säkert sker detta med verksamhetens bästa för ögonen, men det kan slå fel.
Vi är överkörda och grundlurade
Öppet brev till landstingsledning och politiker i Kalmar: Efter senaste beskedet från sjukhuschefen, har vi timanställda/lasade på ambulansen många frågor och funderingar, då detta beslut oroar oss och vår framtid.
